Monthly Archive octubre 2017

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DESCOM ofrece su nuevo Catálogo General y de Material Escolar

Desarrollo de Compras S.L., también conocido como Grupo Descom, nació en el año 1.998 como consecuencia de canalizar inquietudes de una serie de empresas que estábamos en un mismo sector, el escolar, y con las mismas necesidades, con características comunes, que, dirigidas desde una misma gestión, podría aportarnos experiencias, sinergias y concretar ámbitos geográficos de actuación.

Desarrollo de Compras S.L. es una unidad de gestión que da un servicio a sus asociados acorde con las tendencias de mercado más avanzadas, principalmente en el mundo escolar, tanto en material fungible como en el del equipamiento integral a centros educativos, y oficinas.

Catálogo General

Catálogo de Material escolar

En la actualidad, dando un importante paso adelante, Desarrollo de compras S.L. se ha convertido en una unidad integral de servicio que da cobertura logística a todas las empresas asociadas. El ámbito de actuación de las mismas cubre la gran parte del territorio español y cada una trabaja en exclusiva dentro de una zona geográfica concreta, siendo el Grupo Descom S.L. (Descom) la sociedad que da cobertura a los centros educativos de las zonas que no estaban cubiertas anteriormente. Las mismas son ASTURIAS, GALICIA, CASTILLA Y LEÓN Y EXTREMADURA, pudiendo decir, de esta manera, que tenemos presencia en todos los centros educativos.

Desarrollo de Compras S.L. es una unidad de gestión comercial integral, además de ser la punta de lanza a la hora de desarrollar nuevas líneas de producto y a la de creación de acciones conjuntas de marketing como:

  • Catálogo General.
  • Catálogo Nuevas Tecnologias.
  • Catálogo Material Didáctivo.
  • Catálogo Material Deportivo.
  • Folletos Promocionales Temáticos.
Apostamos por la calidad de nuestros artículos realizando una cuidadosa selección de las primeras marcas mundiales líderes del sector de la educación. En éste objetivo se incluye el tema de la seguridad como factor de prioridad para la empresa, exigiendo a nuestros proveedores el cumplimiento de las normativas europeas en materia de seguridad, ya que la mayoría de productos son destinados para el consumo en Educación Infantil.
El reto actual de nuestra empresa se basa en estar abiertos a las nuevas corrientes que demanda nuestra actual sociedad. La Educación infantil hasta 3 años, la Educación Permanente de Adultos, así como la aparición de nuevos recursos y tecnología en educación nos hacen tener intacta la misma ilusión y entusiasmo que el primer día. Por éste motivo tratamos de incorporar las últimas novedades presentadas en eventos nacionales e internacionales que estén relacionados con el sector, con el fín de ofrecer un servicio integral a nuestros clientes.
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Catálogo formativo de Ro-botica

Uno de los objetivos de RO-BOTICA es ayudar al profesorado, desde la educación infantil hasta la universidad, a utilizar la robótica educativa como recurso didáctico integrado en el currículo de las diferentes etapas formativas.

Deseamos promover la utilización de robots en el aula como hilo conductor transversal para su aplicación en diversas materias y ayudar a trabajar el aprendizaje en problemas y proyectos de forma sencilla y divertida desde los primeros niveles educativos.

Creemos en las potencialidades de los robots educativos para ayudar al desarrollo de las distintas competencias básicas y profundizar en temas de sociabilización, iniciativa, creatividad, liderazgo y trabajo colaborativo.

Fomentamos la realización de encuentros entre centros, ya sea torneos, competiciones o jornadas prácticas para intercambiar ideas, experiencias y compartir proyectos, aficiones y pasiones.


Secretaría de atención al cliente:

 

Más información en este enlace.

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Schneider Electric premia una tesis de la Universidad de Sevilla como Mejor Trabajo de Ingeniería de Control

Una tesis desarrollada en el Departamento de Ingeniería de Sistemas y Automática de la Universidad de Sevilla ha sido galardonada como mejor trabajo de Ingeniería de Control a nivel nacional, en el marco de las Jornadas de Automática del CEA.

“Optimización y control en cascada de temperatura de recinto mediante sistemas de refrigeración” es el título del trabajo galardonado, que ha sido dirigido por los estudiantes David Rodríguez, José Enrique Alonso Alfaya, Guillermo Bejarano Pellicer, Manuel G. Ortega. Schneider Electric, especialista global en gestión de la energía y automatización, le entregó el Premio al mejor trabajo del Grupo Temático de Ingeniería de Control en las pasadas Jornadas de Automática organizadas por el Comité Español de Automática (CEA), que tuvieron lugar del 6 al 8 de septiembre en Gijón.

En este premio se valora la presentación de un exhaustivo proyecto de ingeniería de control, aportando el análisis, modelado y diseño basado en simulación, así como su validación final en base a pruebas experimentales. En el trabajo premiado de la Universidad de Sevilla se presentó el análisis, diseño e implementación de un sistema de control para un sistema de refrigeración, con un modelo de simulación muy detallado en base al cual se optimizan y diseñan los controladores, con una estructura de control en cascada. Los controladores finales son comparados e implementados en un sistema experimental en el que se validan los resultados obtenidos en simulación. El Premio Schneider Electric ha consistido en un diploma acreditativo y un cheque de 600€.

Unos 300 ingenieros han participado en las XXXVIII Jornadas de Automática, en el Palacio de Congresos de Gijón. El encuentro ha coincidido con el 50 aniversario del Comité Español de Automática en España (CEA), sector que abarca campos como la robótica, el control y la visión artificial.  Las Jornadas han sido organizadas por la Universidad de Oviedo, colaborando tanto la Escuela Politécnica de Ingeniería de Gijón como con el Departamento de Ingeniería Eléctrica, Electrónica de Computadores y de Sistemas del que depende el Área de Ingeniería de Sistemas y Automática.

Al patrocinar el premio al Mejor Trabajo de Ingeniería de Control, Schneider Electric refuerza su compromiso con los profesionales del sector, de ofrecer los mejores recursos de conocimiento e innovación a todo el colectivo de ingenieros. Esta colaboración se suma a otros numerosos acuerdos con otras entidades y colectivos profesionales de referencia, como la Asociación Española de Ingeniería Hospitalaria, el Instituto Tecnológico Hotelero o el Clúster de Eficiencia Energética, además de instituciones como la Universidad de León, la Universidad Politécnica de Cataluña o el Colegio de Ingenieros Técnicos Industriales de Barcelona.

 

Sobre Schneider Electric

Schneider Electric es el especialista global en gestión de la energía y automatización. Con unas ventas de 25.000 millones de euros en 2016, nuestros más de 144.000 empleados están al servicio de nuestros clientes en más de un centenar de países, ayudándoles a gestionar su energía y procesos de manera más segura, fiable, eficiente y sostenible. Desde un sencillo interruptor hasta el más complejo sistema operacional, nuestra tecnología, software y servicios permiten mejorar la forma en la que nuestros clientes gestionan y automatizan sus operaciones. Nuestras tecnologías conectadas modernizan industrias, transforman ciudades y enriquecen vidas. En Schneider Electric, lo llamamos Life is On.

http://www.schneider-electric.es/es/

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3B SCIENTIFIC: Calorímetro con espiral calefactora, 1200 ml Ref. [1000821]

Calorímetro para la determinación de temperaturas de capacidades caloríficas específicas, energías de conversión de sustancias, temperaturas de mezclas, así como para medir el equivalente eléctrico del calor.

Recipiente calorífico grande de pared doble de plástico, lleva insertado un recipiente aislado térmicamente hecho de vidrio especular, con filamento calefactor y agitador. Tapa con apertura para termómetro y además con casquillos de 4 mm para la conexión de la tensión de trabajo del filamento calefactor.

El calorímetro está dotado de una espiral de calentamiento aislada, se ha tenido en cuenta evitar una disolución de la misma y de las bornas de fijación debido a procesos de electrólisis.

– Max. tensión de calentamiento: 25 V
– Max. potencia de calentamiento: aprox. 160 W
– Contenido del recipiente aislado: aprox. 1200 ml
– Dimensiones: aprox. 240 mm x 120 mm Ø
– Masa: aprox. 0,8 kg

Puede obtener mayor información en este enlace.

Calorímetro con espiral calefactora, 1200 ml

Ref. [1000821] …. 211,75 € (*)

(*) Este precio incluye I.V.A pero no transporte.

Visite la tienda web e infórmese de los más de 1.000 productos de física

 

www.3bscientific.es

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ORPI: Fresadoras SMX de Torreta y de Bancada

XYZ protoTRAK Fresadoras de Torreta SMX y la Primera Máquina CNC Portátil para Segundas Operaciones: XYX 2-OP

 

Fresadoras XYZ PROTURN. Las fresadoras SMX, tienen control DUAL (CNC y Manual) y equipan control PROTOTRAK -el más amigable y fácil de usar del mercado-. Son la opción perfecta para sustituir a su maquinaria convencional.
XYZ PROTOTRAK  Fresadoras de Torreta SMX

 

 

  •  MOTOR / CABEZAL
    Todas las fresadoras de torreta montan motores de CA con dos gamas de velocidades variables mediante un volante. Los rodamientos de la caña están sellados y equilibrados dinámicamente en un entorno de temperatura controlada para asegurar una precisión y rendimiento en el corte excepcionales.
  • TRAKING
    Las fresadoras de torreta SMX tienen la opción de TRAKing que permite al operario ejecutar el programa girando los volantes de la máquina. Cuanto más rápido los gire, más rápido se ejecutará el programa. Si deja de girar el volante, el programa se parará y si lo gira en sentido contrario, el programa se ejecutará hacia atrás.
  • SERVOS & HUSILLOS
    Los servomotores de alto rendimiento están montados en la fundición para protegerlos del duro ambiente del taller. Estos servos proporcionan una potencia constante a los husillos a bolas rectificadas con precisión para dejar un acabado perfecto.
  • CONTROL
    La última generación de control ProtoTRAK SMX proporciona la máxima productividad del operador particularmente en piezas únicas o series cortas. Incluso un operario sin experiencia en CNC mecanizará piezas sencillas o complicadas en unas pocas horas.
  • MANEJO MANUAL
    Los volantes mecánicos permiten al operario “sentir” el proceso de mecanizado cuando se prefiera un trabajo manual y se desenclavará automáticamente cuando la máquina esté funcionando bajo control CNC.
  • SALIDA FUNDICIÓN
    Construido en fundición de Meehanita con nervaduras, con guías templadas por inducción y rectificadas. Guías recubiertas con Turcite-B, auto lubricación en todas ellas y en los husillos a bolas para aumentar la precisión y la longevidad de la máquina.

 

XYZ PROTOTRAK  Fresadoras de Bancada SMX

XYZ 2-OP 

¡El artículo más caro en cualquier taller es la mano de obra! El coste de cualquier máquina herramienta, si se amortiza durante su vida útil, es de cir de 7 a 10 años, y si su precio está en unos 50.000 euros; es de 5.000 a 7.000 euros por año, dependiendo de las condiciones del préstamo. Pero los costes laborales pueden ser de 30.000 euros al año, por lo que se necesita tener al operario ocupado atendiendo tantas máquinas como sea posible.

Todo el mundo sabe que en un entorno de producción, la fabricación en serie de grandes cantidades del mismo producto es el uso más eficiente del trabajo.

Sin embargo en un entorno de subcontratación, si el trabajo es de sólo unos pocos cientos componentes o de unos pocos dáis de trabajo, no es válido el mover máquinas para crear una célula.

La XYZ 2-OP soluciona este problema por lo que le permite configurar rápidamente una célula para que fabrique el lote más pequeño, pudiendo así mecanizar con mayor eficacia y reduciendo drásticamente el tiempo de trabajo.

Si está utilizando cualquier máquina, el tiempo del operario parado hasta que termina el ciclo de mecanizado es muy caro. Con la XYZ 2-OP el operario puede utilizar ese tiempo de una forma productiva y prácticamente sin coste para el negocio. La portabilidad de la XYZ 2-OP aborda estas cuestiones y permite una mayor productividad.

Puede obtener mayor información sobre el Robot Educacional SCORBOT-ER 4 u puedes descargar este documento, o bien informarse en el teléfono 976 471 440, o en el email: orpi@orpi-sl.com webpage: www.orpi-sl.com

Oficina de Representaciones y Proyectos Industriales S.L. -ORPI-
Juan de la Cierva 23
50014 ZARAGOZA
Teno.: 976 47 14 40 Fax: 976 47 26 69
E-mail: orpi@orpi-sl.com http://www.orpi-sl.com